Guide d'accueil

Pour chaque mois plein travaillé vous bénéficié en tant qu’employé en cdi ou CDD de 2.08 jours de congés par mois.

En outre, vous bénéficier de la prime vacances qui est une prime annuelle pour la convention collective dont vous dépendez, elle est versée au salariés qui ont pris des congés sur l’année N-1 elle représente 1/10e de l’indemnité congés versée sur cette période

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